Avainsana: Palkat

Elintarviketeollisuusliitto ja Suomen Elintarviketyöläisten Liitto SEL ovat saavuttaneet neuvottelutuloksen elintarviketeollisuutta koskevien työehtosopimusten uudistamiseksi ajalle 1.2.2021–31.1.2023. Neuvottelutulos on hyväksytty molempien järjestöjen hallinnoissa. Palkkoja korotetaan ensimmäisen sopimusvuoden osalta 1.5.2021 yleiskorotuksella, jonka suuruus on 1,9 prosenttia. Sopimuskauden jälkimmäinen vuosi on optiovuosi, jonka osalta liitot neuvottelevat joulukuussa 2021 palkantarkistuksista vuodelle 2022. Jos yksimielisyyteen vuoden 2022 palkantarkistuksista ei päästä, optiovuosi […]

  • Posted in Tiedote
  • Kommentit pois päältä artikkelissa Elintarviketeollisuusliitto ja Suomen Elintarviketyöläisten Liitto ratkaisuun uudesta työehtosopimuksesta
  • Tags: ,

Elintarviketeollisuusliitto (ETL) ja Suomen Elintarviketyöläisten Liitto SEL ovat käynnistäneet neuvottelut elintarviketeollisuuden palkantarkistuksista. Neuvottelut käydään marraskuun aikana. Jos palkkaratkaisuun ei päästä, neuvottelut elintarviketeollisuuden työntekijöiden työehtosopimuksista alkavat tammikuussa. Elintarviketeollisuuden työntekijöiden tämänhetkiset työehtosopimukset ovat voimassa 31.1.2021 saakka. Sopimusten piirissä on noin 28 000 työntekijää.

Elintarviketeollisuusliitto ja Ammattiliitto Pro ovat saavuttaneet neuvottelutuloksen elintarviketeollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimuksen uudistamiseksi ajalle 13.2.2020–28.2.2022. Neuvottelutulos on hyväksytty molempien järjestöjen hallinnossa. Ratkaisu vastaa kustannusvaikutukseltaan työmarkkinakierroksella muodostunutta linjaa. Ensisijaisesti lähtökohtana on, että palkantarkistusten suuruudesta, ajankohdasta ja toteutustavasta sovitaan paikallisesti yritysten tilanteet huomioon ottaen. Jos paikallista palkkaratkaisua ei synny, toimihenkilöiden palkkoja korotetaan vuonna 2020 1,3 %:n yleiskorotuksella ja vuonna […]

Elintarviketeollisuusliitto ja Meijerialan Ammattilaiset MVL ovat saavuttaneet neuvottelutuloksen meijereiden erikoiskoulutuksen saaneiden ja teknisten toimihenkilöiden työehtosopimuksen uudistamiseksi ajalle 1.2.2020–28.2.2022. Neuvottelutulos on hyväksytty molempien järjestöjen hallinnossa. Ratkaisu vastaa kustannusvaikutukseltaan työmarkkinakierroksella muodostunutta linjaa. Toimihenkilöiden palkkoja korotetaan vuoden 2020 aikana 1,3 %:n yleiskorotuksella ja vuoden 2021 aikana 1,4 %:n yleiskorotuksella. Työehtosopimuksen palkkausjärjestelmään sisältyvän pisteen hintaa korotetaan yleiskorotusta vastaavasti. Toukokuussa […]